|
2- اداره امور
اداری و مالی
2-2- امور مالی :
-
پيش بيني نيروي انساني مورد نياز براساس برنامه تشكيلات و بودجه مصوب و بر اساس قوانين و مقررات مربوط.
-
صدوركليه احكام كارگزيني و قراردادهاي خريد خدمت
كاركنان.
-
اجراي قوانين و مقررات استخدامي و طرحهاي طبقهبندي
مشاغل.
-
بررسي نيازها و فراهم آوردن امكانات رفاهي ، تعاون
و بهداشت و درمان كاركنان.
-
تهيه و تنظيم آمار پرسنلي و مشخصات كاركنان و بهنگام
نمودن آن.
-
انجام امور بازنشستگان و موظفين براساس مقررات
مربوط.
-
پيش بيني برآورد تأمين نيازهاي اداره در زمينه
وسايل
و ملزومات ، نگهداري و
توزيع آنها بين واحدهاي مختلف در
چارچوب قوانين و
مقررات.
-
دريافت ، ثبت ، توزيع و ارجاع كليه نامهها
و مكاتبات وارده و صادره و بايگاني مكاتبات.
-
انجام اقدامات لازم درخصوص تأمين خدمات عمومي
نظير آب ، برق ، سوخت ، حمل ونقل، نظافت ، سرايداري ، چاپ و تكثير ، مخابرات ،
تأسيسات و كنترل ورود و خروج كاركنان و مراجعين.
-
انجام ساير وظايف اداري حسب مورد .
|